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【莱社保】政策在线解答:企业职工正常退休年龄是如何规定的?

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发表于 2023-12-6 11:21 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自山东
   莱芜在线的朋友们,今日“莱社保”已在线,很高兴每个工作日给您介绍一个社保方面的知识。如有问题,欢迎留言,也可以拨打我们的热线电话0531-76221056,如有占线,敬请谅解。
  今天的社保问题是:企业职工正常退休年龄是如何规定的?
  答:(1)国家规定的企业职工正常退休年龄为:男年满60周岁,女干部年满55周岁、女工人年满50周岁。退休时在企业管理岗位的女职工(不分干部和工人),凡在管理岗位连续工作满1 O年的,其退休年龄按55周岁执行。退休时在企业工人岗位的女职工(不分干部和工人),凡在工人岗位连续工作满5年的,其退休年龄按50周岁执行。不具备上述条件的女职工,仍按照国务院国发(197 8]104号文件规定的干部和工人退休年龄执行。企业应及时将职工岗位变动情况报统筹地劳动保障部门和社会保险经办机构备案。企业在申报职工退休时,必须提供明确的岗位确定依据,劳动保障部门根据企业提供的有关资料和职工档案批准退休。
(2)自由职业者、城镇个体工商户、以及采取各种灵活方式就业的人员,在男年满60周岁、女年满55周岁时,累计缴费年限满15年的,可按规定领取基本养老金。(劳社部发〔2001〕20号)

发表于 2023-12-6 11:25 | 显示全部楼层 | 来自山东
                  
发表于 2023-12-6 11:31 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自山东
女职工不是在企业连续缴够10保险才允许50退休吗?
 楼主| 发表于 2023-12-7 10:50 | 显示全部楼层 | 来自山东
gjf1230 发表于 2023-12-6 11:31
女职工不是在企业连续缴够10保险才允许50退休吗?

你好,女职工企业缴费累计满十年按50退休。正文中所说的“凡在工人管理岗位连续工作满5年的,其退休年龄按50周岁执行”,针对的是退休时,在“工人岗位”上的连续工作时间,与企业缴费无关,如果退休时在“管理岗位”连续工作满10年,退休年龄就按照55周岁执行。
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