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5月26日下午,山东省人力资源和社会保障厅召开新闻发布会,介绍近期出台的《做好高校毕业生等重点群体稳就业工作的通知》《关于贯彻落实失业保险稳岗位提技能防失业政策的通知》政策,并回答记者提问。
扩大见习对象范围。将就业见习对象范围扩大到离校3年内有见习意愿的高校毕业生和16-24岁失业青年。外地高校毕业生、海外留学生和职业院校毕业生同等享受就业见习政策。
加大补贴支持力度。将就业见习补贴标准提高至当地最低工资标准的60%。对见习期满留用率达到50%以上的见习单位,见习补贴标准提高至当地最低工资标准的70%。
多方募集见习岗位。开发各类企事业单位、社会组织、政府投资项目和科研项目见习岗位,挖掘特色产业、现代服务业、高端制造业等领域见习岗位信息,分地区、分行业集中发布全省就业见习岗位。
保障见习人员待遇。见习人员参加就业见习满3个月后,见习单位可为其缴纳社会保险,并继续享受就业见习补贴。见习单位确保为见习人员发放不低于当地最低工资的基本生活费,鼓励适当提高发放标准。
优化见习管理服务。开通网上服务专区,受理用人单位和毕业生就业见习申请,提供政策宣传、岗位发布、供需对接等一体化服务。对用人单位在见习平台提交的见习申请,最快时间内明确审核意见,发布线上平台服务指南和各地服务部门联系方式,提供便利、优质、快捷服务。
今年以来,全省已为高校毕业生等青年群体提供见习岗位超6.2万个。下一步,省人社厅将继续加大就业见习岗位开发力度,帮助更多高校毕业生等青年通过见习积累经验、及早就业。
来源:济南日报
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