创建学习型组织课堂 第十八节课

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创建学习型组织课堂

创新管理理论教育教案：
班组长学习型组织理论培训班讲义

创建学习型组织课堂 第十八节课

• 三、改善心智模式
• 心智模式不仅影响人们的思想和对周围世界的认识、影响人们的决策，也影响人们对工作、学习和生活的态度，处理人际关系遵循的准则，以及人们的行为方式和行为习惯。
• 改变心智模式不是一朝一夕就可以办到的，需要长期坚持不懈的努力，出现反复也是正常的。应当指出，当这个世界改变了，而人们一直信奉的旧、传统的不良心智模式不改变，就会拉大与真实情况的差距，这种不适适宜的心智模式必然导致企业发展受阻。
• 1、改善心智模式的基本途径
• （1）必须学会首先把镜子转向自己（自检自己的心智模式）。
• 不能首先把责任推给别人，而必须学会把镜子转向自己，看看自己的心智模式有哪些不妥的地方。
• 一个人面对外面的世界时，需要的是窗子；一个人面对自我时，需要的是镜子。你的心如窗，就看见了世界，你的心如镜，就检视了自我。——智慧者言
  辨认“跳跃式的推论”
• 一个人不断自己“照镜子”的过程，就是反思的过程。反思的技巧用在放慢思考过程，使我们发觉到自己的心智模式如何形成，以及如何影响我们的行动。
• 反思技巧由辨认“跳跃式的推论”开始。我们的心智常将具体事项概念化——以简单的概念替代许多细节，然后从这些概念很快就“跳跃”到概括性的结论。
  （请看第十九节课）